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060 Leistungen

Eine Kernleistung. Vier Bereiche. Ein Operator.

Performance Marketing ist der Kern – die vier Bereiche schneiden ihn auf Ihre Zielgruppe zu. Alles eigenständig buchbar, mit konkreten Detailleistungen. Die stärkste Wirkung entsteht, wenn sie ineinandergreifen.

061 Kernleistung · bereichsübergreifend

Performance Marketing

Bezahlte Social-Media-Werbung (Meta, TikTok) und Google Ads als Wachstumsmotor: Produkte verkaufen, Marke sichtbar machen, Standorte und Services bewerben, Anfragen gewinnen – reportet auf Profitabilität statt auf Klicks und Likes.

Produkte verkaufen Marke sichtbar machen Vor der Konkurrenz platzieren Standorte bewerben Services bewerben Leads generieren
Meta Ads TikTok Ads Pinterest Ads Google Ads
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062 Bereich 02 – für Shopify- & D2C-Brands

Shopify-Brands auf skalierbares Wachstum.

Sie geben Geld für Ads aus – und wollen wissen, ob der Deckungsbeitrag mitkommt. Shopify-Relaunch, CRO und Performance-Marketing aus einer Hand: Shop, Tracking, Creative und Ads als ein System, reportet auf ROAS, CAC und Deckungsbeitrag.

6,3× aggregierter Ø ROAS
E-Commerce – Bereichsseite
Shopify

Shopify-Entwicklung & Optimierung

Shopify-Relaunch, Conversion-Audit oder laufende Optimierung – Theme, Checkout, Ladezeit und Nutzerführung, damit bestehender Traffic messbar besser arbeitet.

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063 Bereich 03 – für Unternehmen mit Personalbedarf

Planbar qualifizierte Bewerber.

Mobile Bewerbungsstrecken, Meta Ads und Vorqualifizierung nach klaren Kriterien – damit Ihr Team schneller erkennt, welche Kandidaten realistisch passen.

< 90 Sek. bis zur abgeschickten Bewerbung
Recruiting – Bereichsseite
Meta AdsPerspective

Bewerbungsfunnel & Vorqualifizierung

Mobile Bewerbungsstrecken, Meta Ads und Vorqualifizierung nach Muss- und Kann-Kriterien. Ihr Team sieht schneller, welche Kandidaten realistisch passen.

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064 Bereich 04 – für Dienstleister & Recruiting

Websites, die Anfragen und Bewerber bringen.

Websites, gebaut mit dem Blick eines Performance-Teams, das täglich sieht, was Besucher zu Anfragen macht. Zwei klare Tracks: Websites für qualifizierte Anfragen – und Job-Portale, die Google for Jobs technisch sauber vorbereiten.

Google for Jobs Stellen organisch sichtbar
Webseiten – Bereichsseite
Webflow

Websites für Dienstleister

Hochwertige, schnelle Websites für Dienstleister – mit klaren Anfragewegen, Vertrauenselementen und sauberem SEO-Fundament – Anfragen landen automatisch beim richtigen Ansprechpartner.

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WebflowGoogle for Jobs

Job-Portal & Google for Jobs

Eine Job-Portal-Website, deren Stellen direkt in der Google-Suche erscheinen – ohne zusätzliches Media-Budget, als organische Ergänzung zu Paid Recruiting.

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065 Bereich 05 – für KI-gestützte Prozesse

KI-Automatisierungen, die 24 Stunden laufen.

Wir bauen KI-gestützte Workflows, die manuelle Routine reduzieren, Fehlerquellen schließen und Ergebnisse sauber an Teams oder Systeme übergeben – während definierte Prozesse im Hintergrund laufen.

Mensch prüft kritische Entscheidungen bleiben bei Ihrem Team
KI-Automatisierungen – Bereichsseite
Make.comClaudeOpenAI

KI-Workflow-Entwicklung

KI übernimmt die Routine: Eingänge erfassen, auswerten, Profile erstellen und sauber ins CRM übergeben – laufend überwacht, mit weniger Handarbeit und weniger Fehlern.

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066 Erstgespräch

30 Minuten
Erstgespräch.

Wir ordnen Situation, Ziel und Engpass in 30 Minuten ein. Danach steht fest, welcher nächste Schritt sinnvoll ist.

  • 30 Minuten – kostenlos, fokussiert, auf den Punkt
  • Founder-Direktkontakt, kein Account-Manager-Filter
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